Directoarea Bălan, de la Medserv Min, vrea salariu mai mare cu 25%

Societatea Medserv Min SA, la care SNLO deţine pachetul majoritar de acţiuni, pare că nu e afectată de criză. Consiliul de Administraţie va majora, la următoarea întâlnire, salariul directorului Speranţa Bălan, cu 25%.
Directorul SNLO, Daniel Burlan, spune că nu este o mărire de salariu, ci o actualizare a acestuia conform funcţiei deţinute în prezent de Bălan.

Consiliul de Administraţie al SC Medserv Min SA, format în mare parte din personaje agreate de cei doi acţionari, Societatea Naţională a Lignitului Oltenia şi sindicatele miniere, a amânat, în ultima şedinţă, luarea unei hotărâri referitoare la majorarea salariului directorului executiv al  firmei. Astfel, Speranţa Bălan va mai avea de aşteptat până la următoarea întrunire a CA pentru a-i fi actualizat salariul  la nivelul celui conform funcţiei de director executiv. Până în luna mai, Bălan a îndeplinit funcţia de director adjunct al Medserv Min, însă salariul nu i-a crescut odată cu preluarea fotoliului de manager
Deşi nu se poate lăuda, deocamdată, cu nici o performanţă managerială, Bălan a încercat să introducă pe ordinea de zi a CA, majorarea salariului său, la scurt timp de la numirea în funcţie. Demersul său a fost susţinut de la început de către preşedintele CA, Valerian Dârnu, cel care practic a numit-o în funcţie imediat ce a preluat fotoliul administrativ suprem la Medserv Min. La următoarea şedinţă a CA cărţile par deja făcute, astfel Bălan va primi un salariu cu 25% mai mare.
Directorul SNLO, Daniel Burlan, spune că retribuţia lunară a directorului Medserv Min este la jumătate din salariul fostului director executiv, Marcel Iacobescu şi e normal ca ea să fie actualizată. „Speranţa Bălan a fost director adjunct şi avea cam 50% din salariu fostului director. Şedinţa CA, în care se discuta, practic, reactualizarea salariului conform actualei funcţii, a fost amânată”, a declarat Burlan. Şeful SNLO infirmă însă faptul că directorul Medserv Min va încasa, lunar, după mărire, aproape 7.000 de lei, acesta declarând că suma nu va depăşi 3.000 de lei.

Rudele lui Bălan, favorizate

Unele surse susţin că Speranţa Bălan nu ar fi singura care se va bucura de un salariu mai mare, începând cu luna viitoare, directorul financiar al societăţii, Dan Viaşu, va avea şi el parte din „generozitatea” consiliului de administraţie.
De beneficii financiare consistente se bucură şi rudele directorului executiv. Liderul de sindicat, nepotul directorului Bălan, Liviu Cosmulescu este angajat ca asistent medical cu un salariu de încadrare mai mare decât cel al colegilor săi. În aceeaşi situaţie este şi doctorul Şorop, încadrat ca medic specialist la Medserv Min. Ruda lui Bălan, Şorop este printre puţinii celor care societatea le decontează combustibilul pentru autoturismul personal cu care se deplasează de la Tg-Jiu la Motru.
Actualul director executiv, Speranţa Bălan, a beneficiat şi ea de decontări, atunci când era director medical şi participa la cursurile pentru specializarea în medicina muncii, Medserv Min a suportat cheltuielile, în perioada şcolarizării, pentru cazarea, masa şi transportul acesteia.

Claudiu Matei

  19.09.2011. 10:38

Comentarii

ela
01.07.2013. 16:54

Acola ar trebui sa lucreze doar 12 persoane (ma refer la personalul tesa) restul sunt un fel de umplutura, sunt sotiile unor drectori din CEO, nepotele sau surorile unor suspusi.Este o mancatorie intre angajati de nu va vine sa credeti,aceasta unitate ar trebui desfintata si sa faca contract cu spitalular mult mai avantajos,se cheltuiesc niste bani de la buget aiurea s-au reducere de personalul tesa.

avansatul
29.09.2011. 11:32

Conform unui studiu ”amănunțit” am aflat cine este asa zisul doctorul 24.09.2011. 22:03. Este domnul Rosulescu nepotul domnului Viasu.Tu vorbești mai umflatule care nu ai obiectul muncii? Ia scrie-ne și noua aici ce activitate prestezi tu la MedservMin de te uiți după paiul altora? Mai bine scriu eu tu doar sa ma contrazici.Deci tu te ocupi cu NIMIC postul tău este o invenție de-a lui Țonea,ȘI o sa am grija sa nu mai fie in organigrama.

doctorul
24.09.2011. 22:03

Doctorita Balan este de o prostie si o nesimtire rara! Impreuna cu varu-su Cosmulescu, si el un prost de asistent care se crede si el doctor si cu Viasu care se crede economist si el nu este nici contabil, l-au reclamat pe doctorul Tonea, un adevarat doctor si director pana l-au scarbit si a plecat in Franta. Acum Balanca si cu Viasu nu stiu cum sa scape unul de altul ca sa ramana unul din ei singur la conducere si sa mulga societatea, care si asa deabia isi mai duce zilele.
Lasati bai nenorocitilor, ca vine managerul privat la SNLO si il da afara si pe Burlan si pe voi Viasu si Balanca si pe toti prostii si incompetentii din jurul vostru.